美国特斯拉进行重大改组的原因是什么？

美国特斯拉进行重大改组的原因是什么？

2018年5月14日，美国特斯拉CEO官埃隆·马斯克告诉员工说，计划让公司架构实现扁平化，以改善公司内部沟通和精简“对公司成功并不重要”的活动。

在备忘录中，马斯克称：“为了确保特斯拉为未来做好准备，我们一直在对公司进行彻底地重组。作为重组的一部分，我们正在让管理结构变得扁平化，从而改善沟通，合并一些重要的功能，减少那些对我们使命的成功不重要的活动。需要明确的是，我们将继续为关键岗位快速招聘相关人才，以支持Model 3克服‘生产坡道’和未来的产品开发。”

在纳斯达克周一常规交易中，特斯拉股价收盘于291.97美元，较上一交易日下跌了近3.02%。

今年5月初，在发布2018年第一季度财报后举行的分析师电话会议上，马斯克警告称，特斯拉将做出一些调整，以改善其财务状况。特斯拉已消耗了数十亿美元现金，一些分析师认为，该公司将需要在2019年初再次进行融资。

马斯克在那次会议上表示：“我们将在本月进行某种重组，对公司架构进行调整，确保我们为实现既定目标做好了准备。”

他说：“特别是，我们使用的第三方承包公司的数量真的失控了，所以我们要在这方面清除一些‘藤蔓’。 这真的很疯狂，藤蔓上面还有藤蔓。为此，会有很多藤蔓被清除。”

今年3月底，信用评级机构穆迪下调了特斯拉的信用评级，并将其评级展望从稳定下调为负面。

今年第一季度，特斯拉的现金收入为27亿美元，低于2017年底的34亿美元。包括在业务上需要投入的资金以及需要偿还债务在内，他预计未来两年特斯拉将有大约45亿美元的资金短缺。

这并不是马斯克第一次表示他希望对特斯拉采取精简措施。在公布第一季度财报前，一封被泄露的电子邮件显示，该公司将在开支上采取更加严格的措施，包括与供应商和承包商的关系。

特斯拉需要良好士气来帮助其实现Model 3电动轿车的生产目标，但在这一关键的时候，该公司正在失去一大波顶尖人才。

在过去7个月里，特斯拉已经失去了至少9名高管层次的员工或更高级别的员工，并且有一名高管正在休假。