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入职手续的办理流程

入职手续的办理流程

的有关信息介绍如下:

入职手续的办理流程

到行政管理部人事处报到

提供以下资料:

1.提供本人身份证、毕业证书,需原件,并留复印件;

2.一寸或两寸照片3张。

3.认真填写《员工基本信息表》。

新员工与公司签订聘用协议书、经济担保书、保密协议书、委托责任书。

新员工到部门报到,由部门负责人介绍本部门职能,人员情况,以及工作安排,认识有关部门,有关岗位员工。

当员工个人资料变化或补充时,请于15天书面通知行政管理部人事处,以确保与员工相关的各项权益。

入职培训

1.企业文化培训:由行政管理部门实施。

2.职务培训:由部门主管实施。